• Одноклассники
  • Твиттер
  • Портал государственных услуг
  • Фейсбук
  • ВКОНТАКТЕ
  • Политика в отношении обработки персональных данных
  • Ваш контроль
  • Наш канал на Youtube
  • Телефоны горячей линии
  • Многофункциональные центры (МФЦ)
  • Фонд социального страхования Российской Федерации

ПАМЯТКИ по пособиям в связи с материнством

Пособие по беременности и родам выплачивается в размере 100% среднего заработка. Для расчета пособия учитывается сумма заработка за два календарных гола, предшествующих году наступления страхового случая (отпуска по беременности и родам) и делится на количество календарных дней в расчетном периоде.

Перечень документов для назначения и выплаты пособия:

а) листок нетрудоспособности;

б) заявление о предоставлении отпуска по беременности и родам;

в) справка о сумме заработной платы формы 182н (в случае работы в расчетном периоде у другого работодателя (других работодателей)).

 

Подробнее смотри здесь

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности

Право пособие дополнительно к пособию по беременности и родам имеют женщины, вставшие на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности (до двенадцати недель).

Для назначения и выплаты пособия представляется справка из женской консультации либо другой медицинской организации, поставившей женщину на учет в ранние сроки беременности.

Размер пособия смотри в сравнительной таблице размеров социальных выплат

Подробнее смотри здесь

Единовременное пособия при рождении ребенка

Право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее.

Перечень документов для назначения и выплаты пособия:

а) заявление о назначении пособия;

б) справка о рождении ребенка (выданная органами ЗАГС);

в) справка с места работы (службы, органа социальной защиты населения по месту жительства) второго родителя о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка.

Размер пособия смотри в сравнительной таблице размеров социальных выплат

Подробнее смотри здесь

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком

Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком.

Перечень документов для назначения и выплаты пособия:

а) заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком;

б) заявление о назначении пособия;

в) свидетельство о рождении ребенка, за которым осуществляется уход, и его копия;

г) свидетельство о рождении предыдущего ребенка (детей);

д) справка с места работы (службы, органа социальной защиты населения по месту жительства) второго родителя о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

Пособие выплачивается в размере 40 процентов среднего заработка. При этом минимальный размер пособия не может быть менее минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

Размер минимального пособия смотри в сравнительной таблице размеров социальных выплат

Подробнее псмотри здесь

Адрес:
625001, г. Тюмень, ул. Ирбитская, 16
Схема проезда

Яндекс.Метрика
Телефоны Режим работы

Тел./факс (3452) 799-700

Телефоны горячей линии

E-mail: info@ro72.fss.ru

понедельник — четверг: 08.00 - 17.00 (обед 12.00 - 12.48)

пятница: 08.00 - 16.00 (обед 12.00 - 12.48)

суббота-воскресенье: выходной

Создание сайта
ADT Web Solutions
© 2001-2018 Государственное учреждение - Тюменское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации